Les engagements et les valeurs de ER2i ingénierie

ER2i ingénierie renforce son ancrage économique, citoyen et sociétal par ses engagements. Cette démarche garantit la pérennité de ses relations avec ses clients, ses actionnaires, ses équipes de travail, ses partenaires et prestataires.

Notre société, ses dirigeants et ses collaborateurs sont conscients du devoir de respect mutuel entre toutes les parties prenantes, et vers l’environnement dans lequel ils évoluent et se développent.

1/ Un esprit pionnier

ER2i ingénierie s’inscrit dans la tradition des pionniers de l’énergie, des micro et bientôt nano technologies, «Made In Grenoble», et en revendique l’héritage. Ingénieurs, créateurs, découvreurs, ils ont trouvé ici leurs idées, leur inspiration et ont nourri nos vocations et nos orientations. C’est dans leurs traces que nous avons marché, et c’est dans cet esprit d’avancée technologique et d’innovation que nous souhaitons continuer à nous inscrire, en rayonnant largement au-delà de nos frontières.

2/ Un devoir de réussite

Réussir nos projets, respecter nos engagements, dans les délais et budgets prévus sont une nécessité. C’est avec l’ambition de renforcer le service que nous devons à nos clients, tout en augmentant notre efficacité, que nous assurons la durabilité de notre entreprise.
La pérennité de notre croissance dépend de l’évolution de nos méthodes.

3/ Des moyens pour progresser

Pour maintenir et développer ses talents, ER2i ingénierie met en œuvre les moyens d’information, de sensibilisation et de formation pour faire évoluer ses équipes et inscrire la société et ses hommes dans la même dynamique de progrès.

4/ L’Innovation au cœur de l’entreprise

L’innovation est et doit rester plus qu’une vision d’entreprise : un état d’esprit. Cette recherche d’innovation est technologique, sociale ou sociétale. Mais elle ne prend pas le pas sur le réalisme des autres engagements, sur la sécurité ou la réussite. Elle n’est pas une fin en soi. Elle est partagée par les équipes et crée un courant dans lequel chacun est porteur du droit d’imaginer.

5/ Une écoute attentive

Toute personne dans l’entreprise contribue à la réussite de chacun. Chaque membre de la société doit mettre à profit ses réflexions et observations qu’il doit pouvoir exprimer à ses collègues pour le bénéfice de la qualité de travail et des performances de l’entreprise. L’écoute attentive est le premier niveau du respect et du partage.

6/ Respect et responsabilité

L’entreprise ER2i ingénierie respecte et promeut les engagements de non-discrimination dans le cadre de l’entreprise et veille à ce qu’une éthique de savoir-vivre et d’estime soit pratiquée dans la société. Cette éthique repose sur le travail de chacun et est de la responsabilité de tous.

L’entreprise s’engage sur 8 points qui reflètent les valeurs représentatives de l’entreprise :

  • Exigence
  • Créativité
  • Réactivité
  • Responsabilité
  • Performance
  • Innovation
  • Sûreté
  • Ouverture